"Non desidero cambiare nulla in Inghilterra, salvo il clima"
Oscar Wilde
Consulenza su analisi del clima aziendale
Per gestire bene un’azienda è molto importante conoscere il clima interno, cioè l’insieme di quelle percezioni che incidono sulla motivazione, sul senso di appartenenza e sulla fedeltà dei dipendenti. In altre parole si tratta di capire quanto le persone sono contente di lavorare in un determinato contesto professionale. Un buon clima permette di ridurre il turnover massimizzando gli sforzi che l’azienda investe nell’addestramento del personale e influenza in maniera diretta anche la reputazione aziendale.
Gli strumenti di analisi del clima lavorativo consentono di individuare con precisione le cause sia del benessere che del malessere organizzativo per modificarle o potenziarle.
Finalità dell’intervento: aumentare l’efficienza e la produttività d’impresa attraverso interventi di miglioramento del clima aziendale e organizzativo.
